Attaché Scientifique Hospitalier Immunologie - Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté (H/F)

AstraZeneca

Nous sommes une entreprise biopharmaceutique internationale, à vocation scientifique et centrée sur le patient. Nous nous concentrons sur l'accélération du développement de médicaments qui changent la vie, créateur de valeur durable à la fois pour les systèmes de soins et pour la société. Avec l'un des pipelines les plus solides de notre industrie, nous continuons à repousser les limites de la science à la recherche de solutions pour prévenir, traiter, voire guérir, certains des plus graves problèmes de santé dans le monde : cancer, diabète, maladies cardiaques, rénales, respiratoires et immunologiques. Nous sommes plus de 70 000 collaborateurs répartis dans plus de 100 pays avec un objectif simple : avoir un impact positif sur la vie des gens, ensemble. Prêt à relever ce challenge et à démarrer une carrière stimulante à nos côtés ?

Vos responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de la Franchise Immunologie. Ce poste constitue une interface stratégique entre plusieurs spécialités médicales, avec des enjeux importants sur la prise en charge des patients dans des pathologies complexes. Vous contribuerez notamment au bon usage de traitements innovants en phase de déploiement ou d’extension d’indications, ciblant des pathologies complexes en collaboration avec des spécialistes hospitaliers tels que les internistes, dermatologues et rhumatologues.

• Promotion des Solutions Thérapeutiques : Vous serez en charge de la promotion de solutions thérapeutiques innovantes auprès des professionnels de santé, en particulier les spécialistes hospitaliers, selon une stratégie de communication prédéfinie. Vous veillerez à respecter les règles éthiques de l’entreprise et les procédures en vigueur afin d’atteindre les objectifs annuels.

• Développement d’un Plan d’Action Sectoriel : À partir d’analyses stratégiques (performance et cartographie des établissements de santé), vous construirez et déploierez un plan d’action sectoriel efficace. Vous identifierez et prioriserez les établissements clefs et mobiliserez les équipes cross-fonctionnelles pour maximiser l’impact de vos actions.

• Relationnel et Leadership Scientifique : Vous serez un interlocuteur privilégié dans votre domaine thérapeutique, établissant des relations solides et durables avec les établissements de santé. Vous développerez votre leadership scientifique pour atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs dans votre secteur.

• Interactions à Valeur Ajoutée : Vous engagerez des discussions de qualité avec les professionnels de santé, en maîtrisant parfaitement les techniques de communication, les informations clés sur les solutions que vous promouvez, ainsi que les données médicales. Vous garantirez le respect du bon usage des traitements dans un cadre éthique strict.

• Image et Valeurs de l’Entreprise : Vous serez le garant de l’image d’AstraZeneca auprès des professionnels de santé, en incarnant les valeurs de l’entreprise et en veillant au respect des règles et des procédures.

Profil Recherché :

• Formation : Diplôme Bac +3 à Bac +5 ou Pharmacien. Diplôme de visite médicale.

• Expérience : Minimum 4 ans dans l’industrie pharmaceutique, notamment sur le terrain et avec une connaissance du milieu hospitalier.

• Compétences : Compétences scientifiques, excellence promotionnelle, expertise stratégique et opérationnelle, gestion de projets.

• Langues : Anglais courant, capable de comprendre des articles scientifiques en anglais.

• Permis de conduire

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Cette opportunité vous intéresse ? Votre candidature retient déjà toute notre attention.

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.