Passer au contenu principal
Rechercher

Senior Gruppchef/Gruppchef till Site API

Lieu Södertälje, Comté de Stockholm, Suède Job ID R-198238 Date de publication 04/26/2024

På Campus AstraZeneca Södertälje möts vi i innovativa och högteknologiska miljöer för att tillverka läkemedel som förändrar liv. En vardag kantad av orubblig teamanda, stödjande ledarskap och en nyfikenhet som förflyttar gränser. Välkommen till vår värld, där hälften av alla linjechefer är kvinnor och där vi arbetar aktivt för en friskare värld: från människa till planet. Inom Sweden Operations är pulsen hög och vägarna många att utvecklas. Vi arbetar hållbart för varandra och planeten i en högteknologisk och positiv LEAN miljö.  Finns driv, finns möjligheter: vilken väg väljer du?

Välkommen till Site API!

Inom Sweden Operations Site API (Active Pharmaceutical Ingredient) försörjer vi över 30 miljoner patienter genom att tillverka de aktiva substanserna Formoterol (Symbicort), Ticagrelor (Brilinta), Metoprolol (Seloken), Terbutalinsulfat (Bricanyl) och Esomeprazol Mg (Nexium). Som gruppchef är du en nyckelspelare i vår dagliga produktion och i vårt kontinuerliga SHE-och förbättringsarbete. Du är också en viktig del av Process Execution Team (PET) samt Sitens strategiska arbete på en längre horisont.

Vi söker en engagerande Senior Gruppchef/Gruppchef till en av våra fabriker som brinner för att stötta sina medarbetare och som gärna har erfarenhet av effektivt tvärfunktionellt förbättringsarbete. Vi står inför många spännande utmaningar där både ökade volymer, nya tekniker och produkter är på ingång samtidigt som vi har höga förväntningar på oss gällande kvalitet, flexibilitet och hållbarhet.

Din roll 

Rollen innebär personalledning, arbetsmiljöansvar och att tillsammans med dina direktrapporterande medarbetare leverera enligt plan och förbättra verksamheten. En central del av ditt ansvarsområde är coachning och utveckling av din personal, men du kommer också att leda det tvärfunktionella området med medarbetare från underhåll, processteknik och kvalitetssäkring samt planering. Du ansvarar för att leverera ditt lags och områdets tvärfunktionella målbild.

Specifikt inom API är att vi har en egen insatsorganisation för att kunna begränsa och förhindra/förebygga skador om ett t.ex. utsläpp av kemikalier skulle ske. Gruppchefen har en central roll inom insatsorganisationen.

Som gruppchef på API är det viktigt att kunna driva förändring då vi har varierande volymer och produkter i alla delar av livscykeln, så det finns många spännande möjligheter framöver. Hållbarhet samt minskning av vårt ”carbon foot-print” kommer vara centrala delar i arbetet framöver, då vi står inför stora förändringar inom dessa områden.

Du rapporterar till PET Lead och kommer att vara en viktig del av PET ledningen samt den funktionella produktionsledningen. Arbetstiden är förlagd till dagtid och tillsammans med andra gruppchefer har du beredskap utanför dagtid ca var 7:e vecka.

Beroende på din erfarenhet sedan tidigare kan detta vara en roll som Gruppchef alternativt Senior Gruppchef.

Vi förutsätter 

  • Du har utbildning på minst gymnasienivå

  • Erforderlig chefs- eller ledarerfarenhet med goda resultat

  • Du har en utpräglat god samarbetsförmåga och en coachande ledarstil samt uttrycker dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska

  • Du har en omfattande produktionserfarenhet och erfarenhet av att praktiskt tillämpa Lean, gärna i form av standardiserat arbete samt balansering och takt

  • God GMP- och SHE-kompetens

  • Datorvana och goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav

Framgångsfaktorer

Rollen kräver att du har goda ledaregenskaper och erfarenhet sedan tidigare att coacha, engagera och motivera din personal. För att lyckas krävs att du är resultatinriktad och att du kan skapa engagemang och delaktighet hos andra. Som person är du positiv och tar dig gärna an nya utmaningar. Du gillar förändringsarbete och vågar utmana och förbättra befintliga processer. Du bör vara duktig på att kommunicera och tycka om att arbeta med olika frågeställningar inom ett brett område. Arbetet är mycket dynamiskt och varierande och det ställs höga krav på operativ förmåga. Du ska känna ett stort ansvar för ditt arbete, kunna ta egna initiativ och ha viljan och förmågan att samarbeta. Vidare trivs du med att arbeta i en hög förändringstakt.

Meriterande

  • Erfarenhet från läkemedelsindustrin eller annan tillverkningsindustri

  • Erfarenhet av att leda en organisation genom större förändrings och förbättringsarbeten

  • Arbete gällande Seveso lagstiftningen eller erfarenhet av arbete med miljöfrågor

Så här går du vidare

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Trolle Ekström, PET Lead Site API, trolle.ekstrom@astrazeneca.com eller 0767-725786.

Varmt välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast den 17 Maj. Intervjuer kan komma att ske löpande under annonseringstiden.



AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

De nouvelles offres d'emploi sont disponibles.

Inscrivez vous pour être le premier à recevoir "les nouvelles offres d'emploi" ou "les offres d'emplois mises à jour".

Interessé(e) parSearch for a category and select one from the list of suggestions. Search for a location and select one from the list of suggestions. Finally, click “Add” to create your job alert.

Glassdoor logo Rated four stars on Glassdoor

Une culture d'entreprise inspirante, des missions riches, des managers qui accompagnent et soutiennent. Des opportunités de rotation rapide au sein de l'entreprise. Ils accordent de l'importance à l'inclusion et à la diversité.