Responsable Communication Corporate et Relations Médias (h/f)

RESPONSABLE COMMUNICATION CORPORATE ET RELATIONS MEDIA

La Direction des Affaires Corporate est structurée autour de 4 pôles d’expertise : Communication, Affaires Publiques et Gouvernementales, Relations Patients, Responsabilité & Engagement. L’équipe est composée de collaborateurs aux profils variés, inspirants, passionnés, pleins d’énergie et d’enthousiasme. 

Au sein de la Direction de la Communication, le/la Responsable Communication Corporate et Relations media aura pour mission de promouvoir l'image de l’entreprise et de ses leaders auprès de ses différents publics (externes et internes) afin de maximiser sa réputation en France.

Vous travaillez en étroite relation avec le Président, les différents membres du Comité de Direction et la Direction des Affaires Corporate et vos missions principales sont les suivantes : 

• Élaboration et déploiement de la stratégie de communication corporate externe, incluant le plan d’engagement des membres de notre Comité de Direction : media, event, social media

• Mise en place d’une nouvelle stratégie media afin de renforcer notre relation avec les journalistes, d’enrichir notre réseau et de maximiser les retombées inhérentes à nos différentes actualités 

• Identification des opportunités évènementielles pour booster la visibilité d’AstraZeneca

• Gestion des situations de crise et enjeux réputationnels 

• Médiatisation des campagnes corporate d’AstraZeneca en France en étroite collaboration avec nos équipes internationales

• Déploiement de nouveaux narratifs sur nos différents assets corporate

• Contribution à la définition et au déploiement du plan de communication interne 

• Veille et monitoring de la réputation d’AstraZeneca en France, via notamment l’élaboration du baromètre image/notoriété

• Veille des initiatives du marché 

• Coordination d’agences partenaires

PROFIL

• De formation Bac + 5, du type Sciences Po/Ecole de Commerce/Ecole de Communication/Université

• Expérience en Communication (agence ou annonceur) + de 10 ans, avec une forte expertise media – une expérience dans le secteur de la santé serait un plus

• Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes doté(e) d’une bonne capacité d’organisation et de gestion des priorités

• Vous avez l’esprit d’analyse et de synthèse

• Vous avez le sens de l’initiative et êtes créatif & innovant

• Vous êtes ouvert et avez une forte aisance relationnelle, et votre adaptabilité vous permet de pleinement réussir les missions qui vous sont confiées.

COMPETENCES

• Forte capacité rédactionnelle

• Bon niveau d’anglais (Ecrit et oral)

• Maitrise de la suite Office 

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.