Responsable Projet Développement Biopharma (H/F)

Nous recrutons un(e) : Responsable de Projet Développement Biopharma (H/F).

Dans le respect de la stratégie de l’entreprise, des règles d’éthique et des procédures en vigueur, il a pour mission permanente de :

• Assurer la réalisation d’un programme de développement clinique en coordonnant l’ensemble des projets dont il a la charge en conformité avec les protocoles, les procédures (BPC, SOPs), la règlementation en vigueur, les budgets et les délais impartis.

Profil et compétences requises :

Formation de base : Bac + 5 scientifique/pharmacien

Expérience professionnelle : 3 à 5 ans, expérience confirmée dans la gestion de projets de recherche clinique.

Connaissances techniques : Connaissances des essais cliniques

Langues étrangères  : Anglais Courant

Informatique : Très bonne maîtrise des outils informatiques

Compétences clés : Gestion de Projets

Qualités personnelles requises :

• Goût et aptitude pour le travail en équipe, qualités relationnelles, aptitude à la communication

• Rigueur, organisation, adaptabilité, loyauté.

• Aptitude à suivre plusieurs projets simultanément.

• Esprit d’initiative, conscience professionnelle.

En synthèse, les 3 critères non négociables en recrutement sont :

• Expérience en recherche clinique

• Aptitude pour le travail en équipe, rigueur, organisation

• Anglais

Date Posted

15-sept.-2025

Closing Date

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity.  We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills.  We believe that the more inclusive we are, the better our work will be.  We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics.  We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.